[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"$ffj9tIyuB0cuX8eaRr5h7kCj0OqwHo7kYC1aRuEpp8lU":3,"$fdH7aOnX-W4nI6XWqZVaX6C2ikmoMbSG2xKI16vcd2bw":26},{"id":4,"slug":5,"title":6,"company":7,"company_logo_url":8,"category":9,"subcategory":8,"job_type":10,"experience_level":8,"remote_type":11,"country":12,"city":8,"language":13,"salary_min":8,"salary_max":8,"salary_currency":14,"salary_type":8,"skills":15,"benefits":8,"description_short":18,"source_url":19,"apply_url":19,"source_site":20,"is_active":21,"is_featured":22,"views_count":23,"click_count":23,"posted_at":24,"collected_at":25,"expires_at":8,"visa_sponsorship":22,"company_size":8},19183,"content-engine-f-r-founder-voice-m-w-d-neurawork-gmbh-co-kg-e2dbf65afb69","Content Engine für Founder-Voice (m\u002Fw\u002Fd)","Neurawork GmbH & Co. KG",null,"Marketing","full-time","remote","Ampfing","en","EUR",[16,17],"Remote","Social Media Manager","\u003Cp>Du baust gerne Reichweite — aber nicht deine eigene. Du bist die Person, die im Hintergrund arbeitet und andere stark aussehen lässt. Du weißt, wie aus einem Founder-Gespräch ein Reel wird, das Leute teilen, ein Newsletter, der gelesen wird, und ein LinkedIn-Post, der bei der richtigen Zielgruppe ankommt. Du hast keine Lust auf Corporate-Marketing und auch keine Lust, dich an Diskussionen über den Sinn von KI im Workflow zu beteiligen. Du willst eine Stimme multiplizieren, die etwas zu sagen hat.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Dann lies weiter.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Neurawork ist eine KI-Beratung mit eigenem Framework — Operational AI — für KMU. Daneben bieten wir Weiterbildungsangebote für Selbstständige und Kleinbetriebe. Unsere Geschäftsführung hat Substanz, Haltung und etwas zu sagen. Was wir nicht haben: eine Content-Engine, die diese Stimme auf das Niveau hebt, das sie verdient.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Genau das ist deine Rolle. Du baust und betreibst die Content-Engine rund um die Stimme unserer Geschäftsführung — auf Instagram, im E-Mail-Marketing, auf YouTube und LinkedIn. Du multiplizierst, was schon da ist. Du erfindest die Stimme nicht. Du gibst ihr Reichweite.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Und du fängst nicht bei Null an: 16.000 Follower auf Instagram, 12.000 auf LinkedIn, über 250.000 versendete E-Mails pro Monat. Das ist deine Startbahn, nicht dein Ziel.\u003C\u002Fp>\n\u003Ch2>Aufgaben\u003C\u002Fh2>\n\u003Cp>\u003Cstrong>Capture\u003C\u002Fstrong> — Du holst die Substanz raus.\u003C\u002Fp>\n\u003Cul>\n\u003Cli>Du findest deinen Weg, die Geschäftsführung effizient anzuzapfen — ob über kurze Calls, Voice-Memos, Slack-Threads oder etwas Eigenes. Hauptsache, du verwandelst wenig Founder-Zeit in viel Content-Material und baust dir parallel eine Idea-Bank, ein Quote-Archiv und ein Story-Backlog auf.\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Cp>\u003Cstrong>Systemize\u003C\u002Fstrong> — Du baust die Maschine.\u003C\u002Fp>\n\u003Cul>\n\u003Cli>Du übersetzt Founder-Substanz in plattform-native Formate (Reels mit Schnittlogik, Newsletter mit Voice, YouTube-Long-Form mit Struktur, LinkedIn-Posts mit Hook) und arbeitest dabei mit Vorlagen, Hooks und Templates, die du selbst baust und laufend anpasst. Du machst keinen Content nach Bauchgefühl, sondern nach KPIs und System dahinter — und KI ist Selbstverständlichkeit im Workflow, kein Diskussionsthema.\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Cp>\u003Cstrong>Distribute\u003C\u002Fstrong> — Du veröffentlichst, was funktioniert.\u003C\u002Fp>\n\u003Cul>\n\u003Cli>Du publizierst regelmäßig und plattform-nativ auf Instagram (Reels, Karussells, Stories), im wöchentlichen Newsletter, auf YouTube (Long-Form + Shorts) und LinkedIn — misst, was zieht, und justierst pro Plattform. Crossposten ohne Plattform-Logik ist kein Workflow.\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Cp>\u003Cstrong>Sparring mit der Geschäftsführung\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\n\u003Cul>\n\u003Cli>Du bist direkter Sparringspartner für die besten Marketing-Aussagen — nicht Empfänger eines Briefings, sondern Mitdenker. Du arbeitest direkt mit dem Founder. Kein Marketing-Layer dazwischen.\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Cp>\u003Cstrong>Zusammenarbeit mit unserem Videographen\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\n\u003Cul>\n\u003Cli>Für Video und Foto haben wir einen Profi im Team. Du briefst ihn, er produziert. Schnelle Reels, kurze Cuts und einfache Bearbeitungen machst du selbst — wenn es größer wird, läuft es über ihn.\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Cp>Was diese Rolle nicht ist\u003C\u002Fp>\n\u003Cul>\n\u003Cli>Keine Corporate-LinkedIn-Pflege mit Stockfotos und Sprüchen.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Kein Redaktionsplan-Verwalten ohne eigenen Output.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Keine reine Agentur-Koordination — Externe punktuell, Verantwortung bei dir.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Kein klassisches Marketing-Setup mit großem Team. Du bist die Marketing-Engine, nicht ihre Leitung.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Keine eigene Videoproduktion auf Pro-Niveau erwartet — dafür haben wir den Videographen.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Keine Diskussion über den Einsatz von KI im eigenen Workflow.\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Ch2>Qualifikation\u003C\u002Fh2>\n\u003Cul>\n\u003Cli>3+ Jahre Erfahrung in Content-Erstellung, Social-Media-Produktion oder Founder-Ghostwriting.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Nachweisbare Reichweite — entweder für eigenes oder fremdes Profil. Wir wollen Zahlen oder zumindest Beispiele, an denen man sehen kann, was du gebaut hast.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Du beherrschst mindestens eine der Plattformen (Instagram, E-Mail-Marketing, YouTube oder LinkedIn) wirklich gut und bespielst mindestens eine weitere zusätzlich auf Produktionsniveau.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Native-Level Deutsch, sicheres Englisch.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>KI ist Teil deines Workflows. Du weißt, wo sie hilft und wo sie Substanz killt.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Wohnsitz in Deutschland (nicht verhandelbar).\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Bonus: Erfahrung mit B2B-Beratung, IT-Dienstleistung oder technischen Produkten — verstehst die Sprache von Selbstständigen und KMU-Geschäftsführern.\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Ch2>Benefits\u003C\u002Fh2>\n\u003Cul>\n\u003Cli>Thought Leader als Inputgeber. Du arbeitest an der Spitze der KI-Gestaltung in Deutschland, nicht im Nachzug.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>100 % Remote, Wohnsitz Deutschland erforderlich.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Direkter Zugang zur Geschäftsführung. Keine Filter, keine Layer.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Inhouse-Videograph als Sparringspartner für alle größeren Video- und Fotoproduktionen.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Volle Ownership über die Content-Engine.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Werkzeuge, Budget und Freiraum, um sauber zu bauen.\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Vergütung wird im persönlichen Gespräch geklärt.\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Cp>Find more \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.arbeitnow.com\u002Fenglish-speaking-jobs\">English Speaking Jobs in Germany\u003C\u002Fa> on Arbeitnow\u003C\u002Fp>","https:\u002F\u002Fwww.arbeitnow.com\u002Fjobs\u002Fcompanies\u002Fneurawork-gmbh-co-kg\u002Fcontent-engine-fur-founder-voice-ampfing-208951","arbeitnow",true,false,0,"2026-05-17T13:30:28+00:00","2026-05-18T06:16:55.96183+00:00",{"jobs":27,"total":86,"facets":87},[28,45,60,73],{"id":29,"slug":30,"title":31,"company":32,"company_logo_url":33,"category":9,"subcategory":8,"job_type":10,"experience_level":34,"remote_type":11,"country":35,"city":8,"language":13,"salary_min":8,"salary_max":8,"salary_currency":36,"salary_type":37,"skills":38,"benefits":8,"description_short":40,"source_url":41,"apply_url":41,"source_site":42,"is_active":21,"is_featured":22,"views_count":23,"click_count":23,"posted_at":43,"collected_at":44,"expires_at":8,"visa_sponsorship":22,"company_size":8},54419,"copy-of-customer-lifecycle-lead-rexel-d57d7854fb8f","Copy of Customer Lifecycle Lead","REXEL","https:\u002F\u002Fcdn-images.himalayas.app\u002Fyi0twdhh1hyj97vygmsodj0gitdq","entry","United Kingdom","USD","yearly",[9,39],"Wholesale","\u003Cp>The CRM Manager will own and optimise the end-to-end customer lifecycle across our trade customer base, using data, insight, and automation to drive growth, retention, and share of wallet.\u003C\u002Fp>\u003Cp>This role is critical in shifting CRM from campaign-led marketing to a commercially driven, insight-led function that supports account development and customer experience at scale.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>The Benefits of a Career with Rexel\u003C\u002Fh3>\u003Cul>\u003Cli>Bonuses: Gainshare bonus scheme – get rewarded for growth \u002F Performance Related Bonus scheme\u003C\u002Fli>\u003Cli>Time Off: 33 days annual leave (including bank holidays, increasing throughout the years too!)\u003Cul>\u003Cli>You can also buy and sell holiday each year\u003C\u002Fli>\u003Cli>Enhanced parental leave\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003C\u002Fli>\u003Cli>Support & Development: Extensive learning opportunities from day one\u003C\u002Fli>\u003Cli>Contributory pension scheme and life assurance\u003C\u002Fli>\u003Cli>Health & Wellbeing: Private Medical Insurance \u002F Free virtual GP service, Healthy Mind Champions, and more!\u003C\u002Fli>\u003Cli>Perks: Staff discounts, exclusive holiday offers and free financial support and education\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>At Rexel, we prioritise hiring individuals based on behaviours and potential, rather than requiring specific formal qualifications for roles. The behaviours that will set you up for success as a \u003Cstrong>CRM Manager (Customer Lifecycle and Insights)\u003C\u002Fstrong> include:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>\u003Cstrong>Collaboration\u003C\u002Fstrong> – Building partnerships and working collaboratively with others to achieve shared objectives\u003C\u002Fli>\u003Cli>\u003Cstrong>Accountability\u003C\u002Fstrong> – Taking action, overcoming obstacles, and meeting commitments\u003C\u002Fli>\u003Cli>\u003Cstrong>Customer Focus\u003C\u002Fstrong> – Building strong customer relationships and delivering customer-centric solutions\u003C\u002Fli>\u003Cli>\u003Cstrong>Curious\u003C\u002Fstrong> – Seeking new ways to grow and be challenged, using formal and informal learning channels\u003C\u002Fli>\u003Cli>\u003Cstrong>Optimises Work Processes\u003C\u002Fstrong> – Knowing the most effective and efficient processes to get things done, with a focus on continuous improvement\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>We’re looking for a commercially minded CRM expert with strong experience in B2B or trade environments.\u003C\u002Fp>\u003Cp>You’ll know how to use data and insight to drive growth, with experience across CRM and automation platforms, customer segmentation, and personalised lifecycle activity.\u003C\u002Fp>\u003Cp>You will be confident working with sales and technical teams, you’ll be able to turn customer insight into measurable commercial impact.\u003C\u002Fp>\u003Ch3>We can't wait to hear from you!\u003C\u002Fh3>\u003Cp>At Rexel UK, we’re all about welcoming people from different backgrounds, experiences, and perspectives because we know that diversity drives fresh ideas and great results.\u003C\u002Fp>\u003Cp>By coming together as one team, we’re building a high-performance culture that not only drives success but also creates real value for our customers and communities.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Creating an environment where individuality is celebrated and creativity flourishes, we're making sure everyone feels supported and confident to be their best. \u003C\u002Fp>\u003Cp>Looking to join a business where you can shape the future of customer engagement and make a real commercial impact? Want to help move CRM from campaign-led marketing to an insight-led function that drives growth, retention, and customer value?\u003C\u002Fp>\u003Cp>We’re looking for fresh thinkers, team players, and positive individuals like you to be part of our journey in this brand new role joining our high performing Marketing team.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Originally posted on \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fhimalayas.app\">Himalayas\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>","https:\u002F\u002Fhimalayas.app\u002Fcompanies\u002Frexel\u002Fjobs\u002Fcopy-of-customer-lifecycle-lead","himalayas","2026-05-23T11:04:58.47643+00:00","2026-05-23T11:06:49.275247+00:00",{"id":46,"slug":47,"title":48,"company":49,"company_logo_url":8,"category":9,"subcategory":50,"job_type":10,"experience_level":8,"remote_type":51,"country":52,"city":53,"language":13,"salary_min":54,"salary_max":54,"salary_currency":55,"salary_type":37,"skills":8,"benefits":8,"description_short":56,"source_url":57,"apply_url":57,"source_site":58,"is_active":21,"is_featured":22,"views_count":23,"click_count":23,"posted_at":59,"collected_at":44,"expires_at":8,"visa_sponsorship":22,"company_size":8},54540,"ad-operations-specialist-google-ad-manager-gam-morson-edge-1a8c8af1e6dd","Ad Operations Specialist - Google Ad Manager (GAM)","Morson Edge","PR, Advertising & Marketing Jobs","hybrid","UK","Waterloo, South East London",48100,"GBP","Ad Operations Specialist – Google Ad Manager (GAM) 3-Month Contract | Hybrid – London Waterloo (1-2 days onsite per week) | ASAP Start | Day rate £185 inside IR35 (via umbrella) Morson Edge are recruiting on behalf of our client for an experienced Ad Operations Specialist to join a growing Retail Media team on an initial 3-month contract basis. This is an exciting opportunity to join a small, fast-paced team responsible for the ad monetisation and retail media function across the business. The …","https:\u002F\u002Fwww.adzuna.co.uk\u002Fjobs\u002Fland\u002Fad\u002F5738646152?se=MKlNPpdW8RGmXsuRD8pltQ&utm_medium=api&utm_source=ac2be355&v=FE88584CE44F64E88B12709D0B85C58D1A09DFB0","adzuna","2026-05-23T10:33:53+00:00",{"id":61,"slug":62,"title":63,"company":64,"company_logo_url":8,"category":9,"subcategory":65,"job_type":10,"experience_level":8,"remote_type":66,"country":67,"city":68,"language":13,"salary_min":8,"salary_max":8,"salary_currency":14,"salary_type":37,"skills":8,"benefits":8,"description_short":69,"source_url":70,"apply_url":70,"source_site":58,"is_active":21,"is_featured":22,"views_count":23,"click_count":23,"posted_at":71,"collected_at":72,"expires_at":8,"visa_sponsorship":22,"company_size":8},55139,"produktmanager-service-m-w-d-tkms-atlas-elektronik-gmbh-3ab4723a7fc9","Produktmanager Service (m\u002Fw\u002Fd)","TKMS ATLAS ELEKTRONIK GmbH","Stellen aus PR, Werbung & Marketing","onsite","Germany","Bremen, Deutschland","TKMS ATLAS ELEKTRONIK ist ein Unternehmen der TKMS Gruppe. Seit Jahrzehnten unterstützen wir Marinen auf der ganzen Welt dabei, die Meere sicherer zu machen. Unseren Kunden bieten wir umfassende Lösungen in Sensorik und Elektronik. Vom Sonar über unbemannte Fahrzeuge und Minenabwehrsystemen bis hin zu Kommunikationsanlagen. Alles aus einer Hand. Bereit mit den Besten zu arbeiten? Werde Teil unseres Teams aus mehr als 8.500 Kolleginnen und Kollegen bei TKMS. 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Getrieben von starken Inhalten, Trends und Daten kreieren wir Strategien, die Sichtbarkeit erwirken. So schaffen wir mit maßgeschneidertem Content Öffentlichkeit, wo sie wirkt – über alle Kanäle und Disziplinen hinweg.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Als inhabergeführte Agentur mit Sitz in Hamburg legen wir Wert auf persönlichen Kontakt. Mit unserem internationalen Netzwerk ECCO betreuen wir Brands im globalen Kontext. Zu unseren Kunden zählen weltweit bekannte Marken genauso wie trendige Nischenmarken.\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Zur Verstärkung unseres Teams und für das weitere Wachstum unserer Agentur \u003Cstrong>suchen wir dich als Trainee (m\u002Fw\u002Fd).\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Du bist offen und neugierig, arbeitest gerne im Team und bist ein kommunikativer Mensch? Du hast eine Hands-On-Mentalität? Dann bist du bei uns genau richtig!\u003C\u002Fp>\n\u003Ch2>Aufgaben\u003C\u002Fh2>\n\u003Cul>\n\u003Cli>Auf- und Ausbau unseres Influencer- und Creator-Marketings\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Recherche, Ansprache, Auswahl & Betreuung geeigneter Influencer:innen und Multiplikator:innen\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Umsetzung von Influencer-Kampagnen (Paid), inkl. Erstansprache, Koordination, Vertrags- und Briefingprozess, Sample-Versand, Content-Abnahmen\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Erstellung von Texten (Pressetexte, Gewinnspieltexte, Advertorials)\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Erstellung von Medienmonitorings, regelmäßigen PR-Reports\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Unterstützung bei der Bearbeitung von Medienanfragen sowie Abstimmung von Statements und Informationsmaterialien\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Organisation & Begleitung von Events & Content Produktionen\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Brainstormings und Ideenfindung für unsere Kunden\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Ch2>Qualifikation\u003C\u002Fh2>\n\u003Cul>\n\u003Cli>Einen Studien-Abschluss oder eine vergleichbare Ausbildung\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Affinität zu Trends und Innovationen insbesondere aus den Bereichen Lifestyle, Food, Beverages und Living\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Sicherer Umgang mit den gängigen Social-Media-Plattformen sowie Gespür für aktuelle Trends und digitale Themen\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Erste Praxiserfahrungen im Umgang mit Influencern, Social-Media-Kampagnen (in Form von Praktika oder als Freelancer)\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Mündliche und schriftliche Ausdrucksstärke\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Eine schnelle Auffassungsgabe und Organisationstalent\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Selbstständigkeit sowie die Fähigkeit, Themen proaktiv voranzutreiben\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Leidenschaft, Motivation & Teamgeist\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Kontaktstärke, Kreativität und Flexibilität\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Fließende Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift, da wir viele internationale Kunden haben\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Ch2>Benefits\u003C\u002Fh2>\n\u003Cul>\n\u003Cli>Selbstständige und vielseitige Aufgaben in einem innovativen Umfeld\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Eigenverantwortung und kreative Freiheiten – bei uns darf jede:r mitgestalten\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Spannende und abwechslungsreiche Projekte und Kunden\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Gute Karriereperspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Flache Hierarchien mit einem Mix aus erfahrenen Kolleg:innen und jungen Talenten\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Eine vertrauensvolle und sehr offene Firmenkultur und das beste Team!\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Work-Life-Balance durch hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und Sabbaticals, Freiraum für Weiterbildung & Networking\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Regelmäßige Agentur-Get-togethers\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>H2O-Flatrate und Kaffee in Barista-Qualität – bei uns findest du übrigens auch vegane Milchalternativen im Kühlschrank!\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Zuschuss zum Jobticket\u003C\u002Fli>\n\u003Cli>Reputation, Baby! Schließlich wurden wir von der Business Punk als eine der Top PR-Agenturen ausgezeichnet\u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Cp>Wir freuen uns auf deine Bewerbung an:\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\u003Cstrong>ad publica Public Relations GmbH\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr>\nKarolina Krawiec\u003Cbr>\nPoßmoorweg 1\u003Cbr>\n22301 Hamburg\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>Tel.: 040–317 66 300\u003Cbr>\n\u003Ca href=\"http:\u002F\u002Fwww.adpublica.com\">www.adpublica.com\u003C\u002Fa>\u003Cbr>\nE-Mail: \u003Ca>Find more \u003C\u002Fa>\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.arbeitnow.com\u002Fenglish-speaking-jobs\">English Speaking Jobs in Germany\u003C\u002Fa> on Arbeitnow\u003C\u002Fp>","https:\u002F\u002Fwww.arbeitnow.com\u002Fjobs\u002Fcompanies\u002Fad-publica-public-relations-gmbh\u002Ftrainee-hamburg-164285","2026-05-23T07:00:27+00:00","2026-05-23T11:06:46.453837+00:00",910,{"category":88,"mode":110,"experience":114,"type":119},{"Engineering":89,"Sales":90,"Design":91,"DevOps":92,"Product":93,"Operations":94,"Customer Support":95,"HR":96,"Education":97,"Marketing":86,"Writing":98,"Finance":99,"Healthcare":100,"Other":101,"Data":102,"Legal":103,"Hospitality":104,"Construction":105,"Retail":106,"Logistics":107,"Government":108,"Manufacturing":109},5535,1404,466,131,284,1628,437,650,1430,26,1505,3704,9154,157,536,1786,1273,815,2068,398,382,{"remote":111,"onsite":112,"hybrid":113},140,755,15,{"senior":115,"entry":116,"lead":117,"mid":118},59,69,78,17,{"full-time":120,"internship":121,"part-time":122,"contract":123},864,25,18,3]