Analista de Gestão de Pessoas

Atribuições.: Implantação dos subsistemas, treinamento e desenvolvimento, cargos e salários, clima organizacional, comunicação, endomarketing e R&S. Estruturação das ações de treinamento e desenvolvimento. Pesquisa de clima e avaliações de desempenho para plano de ação. Ações de comunicação interna, além de ações de endomarketing. Requisitos.: - Superior Completo na área de Gestão de Pessoas - Necessário experiência na função - Diferencial experiência em implantação Remuneração.: Ouvindo preten…